À propos de Brevo
Brevo, à cette époque Sendinblue, a été fondée en 2012 par Armand Thiberge en Inde et en France avec l'objectif de développer la suite de gestion de la relation client (CRM) la plus accessible sur le marché et de permettre à toutes les entreprises et organisations à but non lucratif de se développer durablement et de favoriser des relations plus humaines.
Brevo en chiffres
2012
Année de création
$200M
Levée de fonds en 2 tours (Série B)
500K
Clients dans le monde entier
850+
Employés
Notre équipe de direction
Rencontrez notre équipe de direction, qui nous guide avec une précision stratégique, et découvrez la force motrice qui façonne notre esprit d'entreprise.
Nous sommes fiers d'être reconnus pour notre excellence dans le monde entier
Notre engagement en faveur du développement durable
Nous considérons que la durabilité n'est pas simplement un choix mais une responsabilité, et nous nous engageons activement dans des initiatives qui reflètent notre dévouement à un avenir plus vert. Nous sommes fiers de détenir le certificat Silver EcoVadis, qui témoigne de notre engagement en faveur des pratiques durables.
Leader dans la protection du climat
La signature de la loi sur le climat en 2021 a été une étape décisive, qui a renforcé notre promesse de lutter contre le changement climatique. Nos efforts continus sont documentés de manière transparente par des rapports annuels sur notre empreinte carbone. En 2020, 2021 et 2022, nous avons méticuleusement calculé nos émissions et, plus important encore, nous avons pris des mesures pour les compenser.
Responsabiliser nos employés par la formation
En interne, notre Green Committee et notre Chief People and Impact Officer mènent des initiatives telles que La Fresque du Climat, où nous donnons la priorité à la formation de notre équipe. Le nombre d'employés formés souligne notre engagement à créer une main-d'œuvre qui non seulement comprend les pratiques durables, mais y participe activement.
Notre engagement en faveur de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion
Formation des clients
Chez Brevo, nous croyons à l'accessibilité. Notre plateforme, disponible en six langues, est un outil de marketing accessible à tous grâce à un forfait gratuit à vie. En outre, nous proposons des formations marketing gratuites avec la Brevo Academy, afin de favoriser la croissance des petites et moyennes entreprises. Nous sommes fiers d'offrir des réductions spéciales aux ONG, en reconnaissance de leurs contributions à la société. Soutenir ces organisations s'inscrit dans notre vision : créer un impact social positif au-delà de la croissance à tout prix.
Un lieu de travail inclusif
Nous encourageons activement la diversité, l'égalité et l'intégration au moyen de programmes internes et de groupes de soutien tels que le Social Committee, la Rainbow Alliance, un référent anti-harcèlement moral et sexuel et des premiers secours en matière de santé mentale. Nous nous engageons en faveur de l'égalité des sexes et soutenons fièrement des projets de loi tels que le Second Parent Act et le Parity Act. Nous sommes également fiers que nos efforts aient été récompensés par des certificats tels que "Great Place to Work" et "Great Place to Work for Women".En 2025, notre score index égalité professionnelle hommes/femmes est de 89/100.

Rendre à la communauté
Au-delà de notre champ d'action immédiat, nous participons activement à des projets philanthropiques. Nos campagnes de dons témoignent de notre volonté d'avoir un impact positif à l'échelle mondiale. Nous croyons au soutien des communautés locales. En nous associant à de nombreuses organisations, nous réaffirmons notre volonté de rendre aux communautés que nous servons.